今天(tiān)给各位分(fēn)享(xiǎng)税法计算基数怎(zěn)么算的 ，其中也会对税(shuì)费的计算基数进行(xíng)解释(shì)，如(rú)果能碰巧解决(jué)你现在(zài)面临的问(wèn)题(tí)，别忘了(le)关(guān)注本站(zhàn) ，现在开(kāi)始吧！

本文目录一览(lǎn)：

• 1 、工资(zī)扣税基数是怎么算(suàn)出来(lái)的
• 2、个(gè)税(shuì)计税基数怎么算(suàn)
• 3、个(gè)人所得税(shuì)的基数是如何(hé)计算(suàn)的
• 4 、工(gōng)资计税基数怎么算(suàn)?
• 5、企业的所得税的计算基数(shù)是什么(me)
• 6、企业所得税计税基数(shù)

工资(zī)扣税基数是(shì)怎么算出来的

工资(zī)的个人所得(dé)税计算方法：应纳的所得税=应(yīng)纳税所得额*适用(yòng)税率 应纳税所(suǒ)得(dé)额=月度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣(kòu)除（三险一金等(děng)）-专项(xiàng)附(fù)加扣除-依法确定的其(qí)他扣除 。

在此基础上计算出来的(de)应(yīng)纳税额才是工资扣税基数。 而依据扣税基(jī)数，与个人所得税法(fǎ)中规定的个税征(zhēng)收税率 、扣除速算(suàn)数(shù)，由企(qǐ)业直接在发放(fàng)员工工(gōng)资之前 ，将个人扣(kòu)除掉(diào)。

工资扣(kòu)税基数是怎么(me)算出(chū)来的 工(gōng)资扣税(shuì)基数不是算出来的，是个人(rén)所得税(shuì)税法(fǎ)规定的 。 个(gè)税起征点(diǎn)是5000。

工(gōng)资、薪金所得，适用7级(jí)超额累(lèi)进税率，按月应纳(nà)税所得额计算征税。该税率按(àn)个人月工资、薪金应税所得额划分级距 ，最(zuì)高一级为(wèi)45%，最低一级为3%，共7级 。

个税(shuì)计税基数怎么算

1、法律主观(guān)：个税的(de)计算方式：应缴纳(nà)所得额=税前(qián)工(gōng)资收入(rù)金(jīn)额-五险一金(jīn)(个(gè)人(rén)缴纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税额=应纳所(suǒ)得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税(shuì)基数(shù)是怎么计算的(de) “ 工(gōng)资扣税基数不是算出来的(de) ，是个人(rén)所得税税法规定的。 个(gè)税起征(zhēng)点是(shì)5000。

3、法律分(fēn)析：新个(gè)人所得税的(de)计算(suàn)方(fāng)法：需要缴(jiǎo)税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数(shù)附(fù) 。工资在(zài)5000元以上的缴纳(nà)个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)。

4、问题二：此(cǐ)图(tú)的工资(zī)，计税(shuì)基数和代扣税是(shì)怎(zěn)么算出来的(de)？是(shì)什(shén)么(me)意思 计税(shuì)基(jī)数为应发合计4220减去(qù)保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税(shuì)适用新个税税率(lǜ)表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起(qǐ)征(zhēng)点是3500元 。

5 、工资的(de)个人(rén)所得税计算方法：应纳的所得税=应纳税所得额*适(shì)用税率 应纳税所得额=月(yuè)度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一(yī发现白蚁找哪个部门，白蚁防治是国家免费的eight: 24px;'>发现白蚁找哪个部门，白蚁防治是国家免费的)金等）-专项(xiàng)附加扣除-依法确(què)定的其他扣除。

个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)的基数是如何计算的

法(fǎ)律(lǜ)主(zhǔ)观：个税的计算方式：应(yīng)缴纳(nà)所得(dé)额(é)=税(shuì)前工资收入(rù)金额(é)-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税(shuì)额=应纳所(suǒ)得额×税率-速算扣除数(shù)。

个(gè)人所得税基数有三种(zhǒng)标准：工资、薪金收(shōu)入(rù)的劳动者，计税(shuì)基数为(wèi)月工资(zī)扣除社保、公积金个人缴纳部分后扣除(chú)3500元(yuán)计算 。个(gè)体工商户的生产 、经营所(suǒ)得(dé) ，以每一纳税年度的收入(rù)总额减除成本、费用以及损失后的(de)余额(é)，为应纳税所得额。

法律分析：新个人所得(dé)税的计算方法：需要缴税的金(jīn)额(é)= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除(chú)数附。工(gōng)资在5000元(yuán)以上的(de)缴纳个人所得税 。

工(gōng)资(zī)计税基数怎么(me)算?

累计预扣预缴(jiǎo)应纳税(shuì)所(suǒ)得额=累计收入-累计(jì)免(miǎn)税收入-累计减除费用(yòng)-累(lèi)计专(zhuān)项扣除-累计专(zhuān)项(xiàng)附(fù)加扣除-累(lèi)计依法确(què)定的其他(tā)扣(kòu)除。

税前工资-基(jī)本(běn)养老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险-住(zhù)房公积金=个人所得税(shuì)基数。

法(fǎ)律主观：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税额=应纳所得额(é)×税率-速算扣除数 。

企业的(de)所得(dé)税(shuì)的计算基数(shù)是(shì)什么

按(àn)照季度或年度损益表中的利润总(zǒng)额数值来确定基数。用利润(rùn)总(zǒng)额乘以适(shì)用所得(dé)税率（25%）得(dé)出企业应(yīng)交季度或年度所得税。

就是利(lì)润(rùn)表(biǎo)上的利润总额(é)乘(chéng)以适当的税率，税率是25% ，这(zhè)个是不考虑税(shuì)收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

企业(yè)所得(dé)税 是(shì)按应纳(nà)税所得额（纳税调(diào)整后(hòu)的利润）计(jì)算缴纳(nà)的 。

企业所得税的计税(shuì)方式有2种，分别是(shì)直接法和间(jiān)接法。

首先要(yào)知道所得(dé)税税(shuì)率是(shì)25%。所得税计算的基(jī)础是用到利润总额乘以所得(dé)税税率(lǜ)得(dé)来的 。

企业所得税的计算基数是根据会计利(lì)润总额增加或减少税法规定调整(zhěng)的项目(mù)金(jīn)额，即应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得额(é)。应税所得=总会计利润±调整(zhěng)项目金额。企业所(suǒ)得税的征收(shōu)方(fāng)式分(fēn)为两(liǎng)种 ，一种是(shì)审计征收，另一种是核定征收 。

企业所得(dé)税计税基数

企业所得税的(de)计算基数是(shì)在会计利润总额的(de)基础上加(jiā)或减按照税(shuì)法规定调整的项目金(jīn)额后，即为应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得额。

企业所(suǒ)得税是按应纳(nà)税所得额（纳税调整(zhěng)后(hòu)的利润）计(jì)算(suàn)缴纳的。 税(shuì)率(lǜ)一(yī)般是25% 。

据此(cǐ)，预缴企业所得税的计(jì)算公式为(wèi)：月(季)预(yù)缴(jiǎo)所得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或(huò)：月(季)预缴所(suǒ)得税税额=上一年度应纳税(shuì)所(suǒ)得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就(jiù)是利润表上的利润总额(é)乘(chéng)以适当的(de)税率(lǜ) ，税(shuì)率是25%，这个是不(bù)考虑税收优(yōu)惠的(de)税率。

新所得税(shuì)法规定法(fǎ)定税率为25%，内资企业和外资企业一致 ，国家(jiā)需(xū)要(yào)重点扶持的高(gāo)新技(jì)术企业为(wèi)15%，小型微利企业为(wèi)20%，非(fēi)居民企业为20% 。企(qǐ)业所得税特点计税依据为(wèi)应纳税所得额。

根(gēn)据现(xiàn)在的《中华人民共和国企业所得税法》规定。企业所得税税率为25% ，符合条件的小型微利(lì)企(qǐ)业，经(jīng)主管税务机关批(pī)准，减免(miǎn)20%。企业所得税(shuì)的征收方式分为两(liǎng)种：一种(zhǒng)是审计(jì)征收 ，另(lìng)一(yī)种(zhǒng)是核定(dìng)征收 。

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